1、负责招聘工作，通过多种渠道为公司寻求合适的人才，对应聘人员预约，接待及初步面试。
2、员工人事异动处理，包括入职手续办理，考勤办理，办公用品、工作证、工作服的发放、员工劳动合同的签订、续签与管理，离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等。
3、每月初进行考勤核算，并准时提交总部人事行政总监。
4、人事行政档案管理。
5、对总部人事行政总监负责负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达。同时监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度。
7、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等。
8、协助上级安排员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划，负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象。
 
任职要求：
1、沟通能力较强，有耐心，责任心强，积极主动，有较强应变能力。
2、会熟练使用office办公软件,有相关工作经验优先考虑。
3、工作细心谨慎、避免出错,工作不缺位、错位。

福利待遇：
1、免费工作餐
2、全勤奖
3、加班补贴
4、生日礼金
5、工龄奖
6、年假
7、有偿假期
8、社保
9、年终奖
 
联系人：黄妙纯
联系电话：750

揭阳市易诚汽车服务咨询有限公司，已在普宁、江门两地开设分公司。揭阳总公司位于东山区御景湾沿江南路3号店。
      公司业务主要为各汽车品牌客户及汽车经销商提供融资服务，新车二手车按揭业务，个人车辆融资业务，公司引进目前国际先进的汽车金融管理团队，运用专业的公司运作模式及成熟的汽车金融产品，在全省范围内建成一个以揭阳为中心，覆盖范围广，业务品种丰富，服务水平一流的汽车金融服务公司。
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